誰かのために一生懸命努力できる人がmicadoには集まる。その環境を作り出すカルチャーと福利厚生をご紹介します。
従業員の年間平均旅行回数が約20回のマーケター集団であるmicadoは、600社以上のコンサルティングをしてきた26歳のCEOと、 世界57カ国を旅したホテル運営のプロであるCOOが創業し、4年目に入りました。
micadoは、毎日の仕事が楽しいことと、いい仕事をしてご飯を食べることを大切にしています。 楽しい仕事と楽な仕事で大きく違うのは、楽しい仕事には達成感があり、楽な仕事には罪悪感があります。 自分たちが好きな旅行を、もっといいものにする仕事をして、 お客様に感謝された日に食べた食事は、どんな高級料理よりも幸せに満ちています。 micadoの“いい仕事”は、達成感のある仕事を表し、“ご飯”は幸せに満ちた食卓を表します。
役職に関わらず、分からないことがあればお互いを助け合うのが当たり前。堅苦しい雰囲気はなく、 お笑い好きのCEOと不思議な世界観を持つCOOがフラットなコミュニケーションができる環境を作り出しています。 メンバー全員の年齢も近く、先輩とも近い距離でスピード感のある成長ができます。自分がやりたい業務にチャレンジできる環境も整っており、 スキルを磨きたい方には最適な環境です。
旅行することも仕事の一つであるmicadoは定期的に全社員旅行や、一部社員での旅行があります。 予定が合えばぜひ参加してください。
クライアント施設の訪問や、社内コミュニケーションが必要な時以外は、リモートで勤務いただけます。
年金保険 / 雇用保険 / 労災保険など基本的な社会保険制度を完備。
契約している医療機関において、健康診断 / 人間ドックを会社負担でお受けいただけます。
業務に必要な知識や情報については、書籍を会社負担で購入しますので、リクエストお待ちしております。
育児休暇 / 慶弔休暇 / 病気休暇など各種休暇をお取りいただけます。
①【旅行】あなたの旅が、誰かの旅行をつくる
②【20代】平均年齢25歳の若手集団
③【挑戦】限界のない成長曲線
とても魅力的なホテル・旅館でも、その魅力は「行ってみないとわからない」ことが多いです。 そのため、micadoは素晴らしいものをWeb上でも素晴らしいと思ってもらえる方法を研究しています。 現代のデジタル技術を駆使することで、ホテル・旅館が持っている本来の魅力を最大限に発信できる時代になりました。 もっと日本の旅行を楽しくするために、全国のホテル・旅館にイノベーションを起こし続け、ホテルマーケティングの新常識を作ることに挑戦しています。
データの量と質を高めることで、広告の費用対効果や、マーケティング施策の成功確率が大幅に上がります。 さらに、成功した理由、失敗した理由も全てデータで説明でき、記録に残すことができるため、お客様の社内に事例が蓄積し、 同じ失敗を繰り返さないためのノウハウもご提供することができます。 “データを眺める”習慣から、“データを活かす”習慣にシフトすることで、 マーケティングは驚くほど進化します。だからmicadoの最も大事にしていることは、データの量と質を徹底的にこだわることです。
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