2020.08.12

新卒採用を求める企業が実践すべきゴールデンサークルの秘訣とは？

採用サイトにおいてトップページは学生に第一印象を与える企業の「顔」の様な存在です。
心理学に「ハロー効果」という効果があるように第一印象が悪いと、その後の「応募動作」に影響するだけでは……

2020.08.11

応募される採用サイトのコツ。競合他社に学生を取られないために

競合に学生を取られない為の施策とは？ 新型コロナウイルスの影響により多くの……

2020.08.01

[セミナー情報]採用サイトのリニューアル後にほぼ確実に応募を増やすGoogle Analyticsを使ったプランニング分析とは

企業が採用サイトをリニューアルする理由の最も多い理由は、「1.そろそろリニューアルの時期だから」「2.なんかダサいから」「3.お金をかければ応募がくると思っているから」の3つが代表的な理由で……

2020.07.30

地方の中小企業に新卒が来ない理由とは？ 採用難から脱出するための3つの方法。

国土交通省の「地方における人口・労働力の変化」資料によると、2020年以降の地方の労働力人口の推移予想は、2050年までに約40%減少すると予測……

2020.07.30

採用に悩む中小企業…。採用コストを上手く削減できる自社での戦略とは？

新型コロナウイルスの影響により、就職サイトの大型イベントなどが相次いで中止となりました。採用に取り組んでいる企業では、至急オンライン上での会社説明会や面接を導入したり、従来の採用スタイルが一変……

2020.07.29

自社採用の最適化とは？ 「Google for Jobs」が日本の採用市場を変えていく

2020年から通年採用が始まり、一人当たりの採用コストが例年より高騰すると言われているなか、マイナビやリクナビなどに支払う価格よりも安い求人広告・採用媒体が増えいます。 今回は、自社採用の強化……

2020.07.29

Google for Jobsの掲載方法とは？ 求人広告を活用する採用戦略

売り手市場によって、企業側の採用市場が厳しくなる中、”求人の申し込み数アップ”や”求める人材とのマッチング”が特に重要視されています。
通年採用も解禁されたことから、一年を通して採用……

2020.07.28

ターゲットを決めるだけではダメ？ 採用マーケティングでペルソナが重要な理由

それはターゲットとは言えないのでは？ 　今回は、採用マーケティングにおいて企業が誤って認識しているターゲティングについてお話して……

2020.07.25

8/25応募が来る採用サイトの作り方~Web制作に必要な5つのステップ~

通年採用の開始や採用コスト削減に向けて、求人媒体へのコストを削減しながらも応募数を確保するために、採用サイトの制作や、コーポレートサイトをリニューアルすることで、直接応募を獲得していく、新時……

2020.06.15

採用マーケティングにおいてGoogle Analyticsでチェックするべき項目とは

これから採用マーケティングに力を入れていく企業様が増えているようですので、今回はGoogle Aalyticsでは、どのような項……